すべての人が、自分の望む成長のための機会をつくっていく
日本マイクロソフト株式会社
SOGI(LGBT)
がん
ジェンダー(性別)
フレックス
リモートワーク
介護
子育て
年齢
時短
治療
障がい
難病
東京都
PRIDE指標
くるみん/プラチナくるみん
ダイバーシティ100選/100選プライム
D&I活動が、有形無形の財産に。 全ての人が快適に過ごせる、新たな街づくりを推進
NTT都市開発株式会社/株式会社NTTファシリティーズ
SOGI(LGBT)
ジェンダー(性別)
障がい
東京都
PRIDE指標
くるみん/プラチナくるみん
「全世代がつながり、主役となれる会社を目指す」を合言葉に、 ダイバーシティ の新たな扉を開く
ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループ
年齢
東京都
PRIDE指標
くるみん/プラチナくるみん
「多くの社員に活躍してほしい」という会社からのメッセージを感じる
日本電信電話株式会社/NTTファイナンス株式会社
SOGI(LGBT)
ジェンダー(性別)
フレックス
リモートワーク
障がい
東京都
PRIDE指標
えるぼし
くるみん/プラチナくるみん
ダイバーシティ100選/100選プライム
なでしこ