岡林薫:人事傘下のグローバルオンボーディングに所属し、 新入社員の導入研修を担当。
同時に、同性愛者である事を公表し、 LGBTQをサポートするグループ Outforce (アウトフォース)のリーダーも務める。
業務の傍ら社員に対してのLGBTQに関する理解を深める活動に 携わる。
同時に、同性愛者である事を公表し、
業務の傍ら社員に対してのLGBTQに関する理解を深める活動に
斎藤柊:2019年に障害者雇用枠にて中途入社し、 精神障害を抱えながら人事シェアードサービスにて各種人事手続き や社員からの問い合わせ対応などの業務を担当する。